Курс для предпринимателей для найма и внедрения в свою жизнь работу с ассистентом, кто высвобождает время от рутины для стратегического развития бизнеса
РУТИНА
до 80%
Чем наполнен день до курса "Порядок"
СВОБОДА 5%
СТРАТЕГИЯ
15%
ПУТЬ:
Рутина - Научился делегировать - Нашел ассистента - Больше свободы - Регламенты и система - Стратегия и рост
КАКОЙ ПРОХОДИТ ПУТЬ ДЛЯ ИЗМЕНЕНИЯ СИТУАЦИИ
Курс для предпринимателей для найма и внедрения в свою жизнь работу с ассистентом, кто высвобождает время от рутины для стратегического развития бизнеса
РУТИНА до 25%
Из чего состоит день После курса "Порядок"
СВОБОДА 35%
СТРАТЕГИЯ 40%
АВТОР КУРСА
АННА ПОЧЕВАЛОВА
Создала онлайн-курс по делегированию и системе в бизнесе
Больше 7 лет работаю с собственниками и CEO компаний в сферах услуг, продажи товаров, образования
И вместе с командой уже обучили более 400 руководителей и владельцев бизнеса
Когда уезжаю в отпуск могу полностью отключить телефон и все работает
С нуля построила Family office Аяза Шабутдинова
Я получаю огромную радость, когда могу передать успешный опыт компаний смиллиардными оборотами всем предпринимателям ируководителям
ФОРМАТ РАБОТЫ
базА знаний на платформе + Шаблоны, регламенты инструкции, таблицы - для внедрения
ПОРЯДОК
Работа в мини-группе (до 6 человек)
6 встреч с Анной по ключевым темам по программе
6 мастермайндов с анной, с личными разборами каждого в мини-группе
Общий чат и ответы на вопросы Анны
Система отчетности - чтобы внедрить максимум
Система мотивации - чтобы дойти до конца
Личный куратор на все время работы
РЕЗУЛЬТАТ ПРОГРАММЫ
СОЗДАТЬ ЭФФЕКТИВНУЮ СИСТЕМУ ДОСТИЖЕНИЯ ЦЕЛЕЙ В БИЗНЕСЕ И ЖИЗНИ ЗА СЧЕТ ПРАВИЛЬНО ВЫСТРОЕННЫХ ПРОЦЕССОВ И ПОРЯДКА В РАБОТЕ С СИЛЬНОЙ КОМАНДОЙ
ГЛАВНАЯ ЦЕЛЬ ПРОЕКТА
Освобождение от операционки иреальное делегирование
Прекращаем исправлять ошибки сотрудников и берёмся за освобождение владельца бизнеса от ежедневной рутины
Эффективный тайм-менеджмент
Достигаем целей в бизнесе и личных с минимальными затратами усилий и ресурсов
Контролируем их результативность и оптимизируем расходы. Работаем с сильными специалистами - вдолгую
Сотрудники, которые работают нарезультат
Хаос в отчётности, финансах и документации заменяем на чётко организованные и структурированные процессы и описанные регламенты
Полная прозрачность процессов
6 НЕДЕЛЯ
ТОТАЛЬНАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ
Вы и ваша компания защищены? Начиная от юридических вопросов до доступов/паролей/аккаунтов/базы клиентов и тд? Есть контроль за ключевыми процессами или пускаете это на самотек?
ПРОГРАММА
1 НЕДЕЛЯ
СИСТЕМА ДОСТИЖЕНИЯ ЦЕЛЕЙ
Как не слиться на пути к цели и дойти? Оцифровка ключевых показателей, система их отслеживания (для вас и для задач сотрудников)
ЗАЧЕМ?
Формулировка большого “Зачем?”. Миссия. Стратегия. Генеральная цель. Система фокуса и приоритетов
2 НЕДЕЛЯ
РЕАЛЬНОЕ ДЕЛЕГИРОВАНИЕ
Делегирование - это, когда поручил задачу, и ее сделали лучше, чем если бы делал сам. Как получать такой результат?
Системы отчетности и порядка в задачах
3 НЕДЕЛЯ
УПРАВЛЕНИЕ ВРЕМЕНЕМ
Откуда взять 25-й час в сутках?
Или как ничего не упускать и успевать важное все же за 24 часа Тайм-менеджмент Работа с приоритетами и сохранение фокуса на важном на всех уровнях команды Оптимизация процессов
4 НЕДЕЛЯ
МОТИВАЦИЯ, ВЫРАЩИВАНИЕ СИЛЬНЫХ СОТРУДНИКОВ РАБОТА КОМАНДЫ НА РЕЗУЛЬТАТ
Зачем толковым сотрудникам работать с вами вдолгую? Как вовлекать и удерживать сильных, кто мог бы запустить и свой бизнес, но они выбирают вас? И создают в компании измеримый результат.
5 НЕДЕЛЯ
РЕГЛАМЕНТИРОВАНИЕ ПРОЦЕССОВ
У каждой должности есть четкий конечный результат и процессы И они есть не только в голове у человека на этой должности, а в регламентах И в случае замены/отпуска/болезни сотрудника, процесс не рушится, а передается по описанному регламенту без сбоев
Тариф "ПЕРСОНАЛЬНЫЙ"
Индивидуальная работа с Анной
КУРС "ПОРЯДОК В БИЗНЕСЕ И ЖИЗНИ" Продолжительность: 6 недель + 2 бонусных недели по теме найма
Базовые 6 модулей + Бонусный модуль по найму сильных сотрудников + Обратная связь от Анны по внедрению в течение 8 недель Все задания и шаблоны
ПОДДЕРЖКА: Инфо-канал Чат для отчетов и ответов на вопросы Личный куратор Тест-замер динамики до/после Индивидуальные ответы
ЖИВЫЕ ВСТРЕЧИ: 7 живых эфиров с Анной по темам модулей: 1 - Зачем? Миссия. Стратегия. 2 - Реальное делегирование 3 - Управление временем 4 - Мотивация, выращивание сильных сотрудников 5 - Регламенты 6 - Безопасность
+ Бонусный эфир по найму: "Как создать очередь из сильных кандидатов"
Мастермайнды с Анной в мини-группе - 6 встреч
Персональные встречи с Анной для индивидуального разбора целей и вопросов - 8 встреч
БОНУСЫ: Доступ на 1 год к курсу по работе с ассистентом И доступ для 3-х ассистентом в течение года к Школе ассистентов